在中国工作的外国人需要办理工作签证，根据不同的标准和条件，工作签证分为A、B、C三个类别。它们在目的人群、申请条件以及工作性质等方面有所区别，具体分析如下：

目的人群

A类：主要是吸引外国高端人才，如科学家、科技人才、国际企业家等。

B类：面向人才，包括具有学士及以上学位、2年以上相关工作经验的外籍人才。

C类：针对满足国内劳动力市场需求的其他外国人员，如从事临时性、短期工作的外国人员。

申请条件

A类：需要符合高端人才认定标准，如“高精尖缺”的科学家和科技人才等，且不受年龄和工作经历的限制。

B类：申请人需计点积分达到60分以上，具有学士及以上学位且相关工作经验不少于2年。

C类：通常为境内外高水平大学硕士应届毕业生或毕业生，以及毕业两年内注册公司并为股东或法人的人员。

工作性质

A类：通常涉及创新创业、科研等领域的工作。

B类：涵盖教育、科研、管理等多个领域的技术或管理工作。

C类：多为非技术性或服务性工作，如临时性、季节性工作。

有效期

A类：一般有效期较长，可达3-5年。

B类：有效期通常为1-2年。

C类：因工作性质而异，可能较短。

总的来说，A类签证是为了引进高层次的外国人才，以促进中国在某些关键领域的发展；B类签证则更侧重于具备技能和经验的人才；而C类签证主要针对普通劳动力需求。各自的申请条件和所需材料也有所不同，因此在申请前应仔细了解各类签证的具体要求。